(EB2/EB3)绿卡干货总结，含降级小总结
EB2
根据自己经验总结的，可能稍微有点乱
写在前面的几个问题：
Q: 我不知道以后会不会留在美国，还需要办绿卡吗？
A：办！因为世界变得太快，越早办以后主观能动性越大
Q: 现在的公司只是我的跳板和过渡期，准备随时跳槽了，还需要办绿卡吗？
A：办！职场千变万化，突然贵司被收购或者一直没有碰到好的跳槽机会，职业生涯的规划也是随时会发生变化的
Q: 现在的公司办绿卡条件很苛刻，可能要等个2-3年才能开始办绿卡，但是福利什么都还可以，我该怎么办？
A：趁早跳槽。LZ朋友公司要两次performance review都是exceeded才能办绿卡，最后排期比我晚了3年有多。一般办绿卡条件很苛刻的公司都是历史比较悠久的老牌公司，大部分集中在中部和美国的外资企业
还有一点，day 1开始办绿卡是可以跟公司谈的，可以写在合同里，不要傻傻听公司说什么要一年或者半年之后才能开始办绿卡
Q: 到新公司后，我PD还早，是不是不用着急重新开始办绿卡了？
A: 永远都争取Day 1开始办绿卡，排期瞬息万变（比如这次2021新财年第一个月大放水）（烙印Eb3 硬生生跑了5年）
Q: 律师有点慢怎么办？
A: 契而不舍的push律师。我们的case只是律师backlog中无数task的一个，需要自己要更主动一些。
如果实在太慢的话，可以联合几个同事跟自己org的HR，VP，甚至更高层反映，保护自己的权益
绿卡流程
1. Pre-PERM: 准备材料
律师一般会给一个问卷，询问在进入当下公司之前获得的工作经验和技能
一般还需要准备材料：从本科开始的成绩单、学位证、学历证（国内的话就是要中英文双语那份的），以前所有的I20，OPT EAD卡正反面复印件（有的话），护照以及签证的扫描件，前公司的Employment Verification（需要找上家的HR）
根据问卷里填的技能和经验，律师会draft Experience Verification Letter(EVL) ，需要找之前的manager(peer或者比我们资深的同事都不可以)和学校的professor，用上家或者学校的letterhead打印出来并签字
Q：如果之前的manager离职了怎么办？
A：麻烦之前的manager用普通信纸打印并sign EVL，再麻烦他们找上家的HR开带上公司letterhead的Employment Verification，再寄给你。（啊，就是很麻烦，所以越早开始办越好。。不然要办了发现之前的manager也离职了就很麻烦）
2. PERM: 跟劳工部打交道
a. PWD ( Prevailing Wage Determination):
b. 律师和HR开始在报纸，公司bulletin等渠道开始打量身定做或者看起来很明显的绿卡招聘广告
30天静默期，等别人来投简历，说他们不符合条件再拒了他们，律师和HR需要做好记录
d. 提交PERM，安静等待
劳工部收到PERM的那一天就是我们PD （Priority Date, 排期），这个会在PERM的receipt上
PERM会碰上Audit或者RFE，RFE的话要盯着和push律师准备材料，千万不要卡在deadline最后一天交材料。在这个过程中觉得律师不上心或者有问题的话，自己google或者论坛问，更积极主动准备材料甚至要求换律师
3. 140
4. 漫长的等待交AOS 485的时间
i. 出生证或者户口所在地派出所开的户籍登记情况证明表
ii. 申请人的身份证或者其他有效证件
iii. 在网上找一个授权书模版，签字后扫描件发回给国内
iv. 自己手拿着签好了的授权书的照片，最好可以看清楚授权书的内容，发给国内
v. 2寸照片 X张 + 1，X是你要办的出生公证的份数，1是公证处要留存的
vi. 国内父母的身份证，户口本（跟父母不在同一个户籍公证处会要求别的材料）
vii. 家长有一方去世的话，需要派出所开具死亡证明
自己回国办的话，应该就不需要授权书那两项
5. AOS：交485
这里是重新总结了我另外一个帖子。
补充内容 (2020-9-28 00:24):
勘误：
哪怕是96年之后出生的有医院发的中英文的医学出生证明也需要办出生公证！！
- 所有的文件自己都扫描留备份，不管是给律师的给政府的，还是律师或者政府给你的
- 如果律师靠谱，则诸事不决问律师
- PWD和PERM是会失效的的。PWD好像是3个月到半年，PERM是半年。也就是说没有在其过期之前submit下一个表格，就要重新走一遍了
- Pandemic期间，USCIS允许几乎e-sign所有的form了 (参看Adobe prod的signature功能）仔细检查所有的form和材料，律师也是会犯错的 -_-
- 在美国这么多年住下来了，把所有住过的地址记在在一个google doc上，包括move-in and move-out 的时间，最后会用上的
写在前面的几个问题：
Q: 我不知道以后会不会留在美国，还需要办绿卡吗？
A：办！因为世界变得太快，越早办以后主观能动性越大
Q: 现在的公司只是我的跳板和过渡期，准备随时跳槽了，还需要办绿卡吗？
A：办！职场千变万化，突然贵司被收购或者一直没有碰到好的跳槽机会，职业生涯的规划也是随时会发生变化的
Q: 现在的公司办绿卡条件很苛刻，可能要等个2-3年才能开始办绿卡，但是福利什么都还可以，我该怎么办？
A：趁早跳槽。LZ朋友公司要两次performance review都是exceeded才能办绿卡，最后排期比我晚了3年有多。一般办绿卡条件很苛刻的公司都是历史比较悠久的老牌公司，大部分集中在中部和美国的外资企业
还有一点，day 1开始办绿卡是可以跟公司谈的，可以写在合同里，不要傻傻听公司说什么要一年或者半年之后才能开始办绿卡
Q: 到新公司后，我PD还早，是不是不用着急重新开始办绿卡了？
A: 永远都争取Day 1开始办绿卡，排期瞬息万变（比如这次2021新财年第一个月大放水）（烙印Eb3 硬生生跑了5年）
Q: 律师有点慢怎么办？
A: 契而不舍的push律师。我们的case只是律师backlog中无数task的一个，需要自己要更主动一些。
如果实在太慢的话，可以联合几个同事跟自己org的HR，VP，甚至更高层反映，保护自己的权益
绿卡流程
1. Pre-PERM: 准备材料
律师一般会给一个问卷，询问在进入当下公司之前获得的工作经验和技能
一般还需要准备材料：从本科开始的成绩单、学位证、学历证（国内的话就是要中英文双语那份的），以前所有的I20，OPT EAD卡正反面复印件（有的话），护照以及签证的扫描件，前公司的Employment Verification（需要找上家的HR）
根据问卷里填的技能和经验，律师会draft Experience Verification Letter(EVL) ，需要找之前的manager(peer或者比我们资深的同事都不可以)和学校的professor，用上家或者学校的letterhead打印出来并签字
Q：如果之前的manager离职了怎么办？
A：麻烦之前的manager用普通信纸打印并sign EVL，再麻烦他们找上家的HR开带上公司letterhead的Employment Verification，再寄给你。（啊，就是很麻烦，所以越早开始办越好。。不然要办了发现之前的manager也离职了就很麻烦）
2. PERM: 跟劳工部打交道
a. PWD ( Prevailing Wage Determination):
- 律师和HR需要将岗位职责描述、最低职位要求、工作地区等信息提交给劳工部，劳工部决定PWD
- 律师有把握的话，交上PWD后，就可以马上开始打广告，不需要等PWD结果
b. 律师和HR开始在报纸，公司bulletin等渠道开始打量身定做或者看起来很明显的绿卡招聘广告
- 招聘广告上的工资要跟比劳工部approve的一或者更高
- 招聘广告上面要求的都是在之前的公司以及学校获得的技能，跟现公司没关系
- 招聘广告上工作年限要求往低了写，new grad就 no experience required，工作了X年的话，更往低了写。不要把在现公司工作的时间算在广告上要求的工作年限里
- 有人可能会把要求的时间经验拉高了说不是可以拒绝掉更多的人吗，要相信你的律师和HR会用各种理由拒绝那些candidate的
- Q: 如果之前公司倒闭了怎么办？
比如说，4年就写1-2年，10年就写5年。
额外好处还有就是之前的 Employment Verification 的时间比照广告上的工作年限去开。比如在过去的5年间换了5家公司，但是绿卡广告上只要求2年工作经验，则只需要找最近的几个上家开Employment Verification 证明有2年经验即可，而不需要找所有的上家了
A: 具体步骤问律师。基本是要去找之前的老板在报纸上发广告说公司倒闭了之类的
30天静默期，等别人来投简历，说他们不符合条件再拒了他们，律师和HR需要做好记录
d. 提交PERM，安静等待
劳工部收到PERM的那一天就是我们PD （Priority Date, 排期），这个会在PERM的receipt上
PERM会碰上Audit或者RFE，RFE的话要盯着和push律师准备材料，千万不要卡在deadline最后一天交材料。在这个过程中觉得律师不上心或者有问题的话，自己google或者论坛问，更积极主动准备材料甚至要求换律师
3. 140
- PERM approve后，就是140。这是办绿卡流程中唯一可以PP的，自己掏钱都要PP。
- 140 approve之后就锁定PD了了
- 140 approval notice 的原件是不会给我们的，但是可以要扫描件备份
4. 漫长的等待交AOS 485的时间
- 140 approve之后就随时可以跳槽了，现在不需要等180天了
- 这个时候还可以做些什么呢？
- a. 办出生公证（96年之前出生的是没有中英文的医学出生证明，需要办中英文双语的出生公证)。最好是找市和省一级的公证处，他们处理这种case的经验比较丰富。具体材料可以咨询当地公证处或者在其网站上找。 时间充裕就慢悠悠寄过来或者找人带过来
i. 出生证或者户口所在地派出所开的户籍登记情况证明表
ii. 申请人的身份证或者其他有效证件
iii. 在网上找一个授权书模版，签字后扫描件发回给国内
iv. 自己手拿着签好了的授权书的照片，最好可以看清楚授权书的内容，发给国内
v. 2寸照片 X张 + 1，X是你要办的出生公证的份数，1是公证处要留存的
vi. 国内父母的身份证，户口本（跟父母不在同一个户籍公证处会要求别的材料）
vii. 家长有一方去世的话，需要派出所开具死亡证明
自己回国办的话，应该就不需要授权书那两项
- b. 找家庭医生打绿卡需要的疫苗，或者准备好完整的疫苗证明材料（出国时候的小黄本！）
疫苗是会过期的，为了自己健康，也应该可以补打疫苗
5. AOS：交485
这里是重新总结了我另外一个帖子。
- 表A(Application Final Action Dates) 和表B(Dates for Filing) 是在这里经常出现的
这两个表是国务院发布的，USCIS根据手上积压的case和剩余的quote决定是否用表B。 每个新财年（10月是新财年的开始）的前几个月一般都会启用表B
两个表current的话都会要求准备I-485，EAD 卡，回美证，和I-944 (public charge)的form和申请材料。常说的combo card就是EAD 卡+回美证（AP）卡。
combo card的有效期一般是1-2年，一般建议在过期前120天准备renew
表A current了就是真的要准备绿卡面试和拿绿卡
- 485交了180天之后再跳槽，新公司会交表J上去，证明新工作跟之前PERM的职责和要求都差不多，不需要重新走PERM流程了；如果不满180天跳槽的话，新公司的律师一般会建议新公司重新走PERM流程
- 有小伙伴问可以不可以不申请EAD和AP卡，也是可以的，有一种说法是不申请的话，绿卡拿到会更快一些；可同样的是combo卡其实给了extra安全感，比如中间被裁员或者需要回国的话，这个就提高了flexibility
- 用AP卡入境的话，并不会激活EAD，这时处于一个微妙的Parolee／AOS状态。“不能说是H1B，但是可以用H1b工作许可来工作。AOS是其它正式身份的备份，当你丢失其它身份，AOS就出来填补空缺。但是AOS并不会覆盖其它已有的正式身份，例如H1B。” 具体请请参看mitbbs帖子
- 表B current了：
- 该降级就降级。最大的好处就是半自由了。可以拿combo card，家属可以用EAD卡工作（当然现在可以用H4 EAD工作），然后有AP卡的话，出入境不用签证了（考虑到现在被check概率之高）。
- Downgrade的EB3的I-140 和 I-485 可以双飞 （concurrent filling), 就是同时交。但是，千万千万不要交EB3 I-140的时就pp，等拿到I-140的receipt或者过一周再pp，不然基本秒拒
- 没有中英文的医学出生证明或者出生公证的话，联系家里在国内办 中英文出生公证后先发扫描件再寄过来。具体步骤参看上面
- 这时候不需要体检
表B应该也有这个福利： I-485交了180天之后跳槽的话，走H1b transfer，不用重新走PERM流程办绿卡了（最好跟律师确定）
- 表A current了：
- 最重要：找最早可以进行绿卡体检的的医生（https://my.uscis.gov/findadoctor）
- 有童鞋问为什么要这时候交体检材，而不是先交别的材料， 然后在60天以内或者被RFE或者面试的时候交呢？个人觉得一次性把材料准备齐全了，避免被律师或者USCIS塞进backlog而导致的不确定和延迟，这样是值得多等这一下的。
- 如果直接表A current了，那也要准备I-485，EAD 卡，回美证，和I-944 (public charge)的form和申请材料
主要检查身高体重心跳，还有血液和尿检，查查疫苗记录什么的
一般一周左右可以拿到结果和 I-693，医生会sign I-693并且放在一个信封里（不要拆这个信封，之后跟别的材料一起寄给律师）
可以找医生要一个 I-693的copy，检查一下有没有写错的地方
另外如果没有有效疫苗证明的话，可以在绿卡体检之前约家庭医生或者去pharmacy补打疫苗，拿证明（绿卡体检的医生也可以打疫苗，但大部分都比较贵，而且不能走保险）
还有就是在Pandemic期间的话，材料交齐了可以增加机会免面试拿到绿卡
补充内容 (2020-9-28 00:24):
勘误：
哪怕是96年之后出生的有医院发的中英文的医学出生证明也需要办出生公证！！
已获得 296 大米
+2
共214条回复
junzi749作者
置顶
我应该写的更清楚一些，我是handwriting签名之后扫描存到电脑，然后通过Adobe的signature 方法，attach那个handwriting的签名到filled PDF form上XavierCharles 发表于簽名那邊樓主好像信息有誤噢 USCIS在疫情期間是允許原始簽名的掃描複印件 只是E-reproduce
E-signature仍然是不允許的 用adobe簽電子簽名小心申請被reject
junzi749作者
置顶
怎么突然有积分限制了-_-
新的额外的话：
附上被要求积分的section再加上一点修改（不同的地方用了不一样的颜色）。。
如果发现downgrade 到EB3，表B就current了并且表B还启用了的话。
新的额外的话：
- 不管有没有中英文的医学出生证明（96年之后出生的有这个中英文的医学出生证明），都需要出生公证
- 出生公证是为了证明出生地，而不是国籍，不然早就很多人去拿小国的国籍加速拿绿卡了
- 美国认可的出生公证目前没有有效期一说的
- 已有PD再重新走PERM流程的时候，可以交EB2 的PERM，而140是EB3的 （不知道这时候能不能直接PP）。
如果到current还有很长一段时间的话，建议140还是先交EB2的，因为EB2和EB这个波动有点大。。个人总是觉得降级比升级容易（虽然PERM一般都是EB2的）
附上被要求积分的section再加上一点修改（不同的地方用了不一样的颜色）。。
- 485交了180天之后再跳槽，新公司会交表J上去，证明新工作跟之前PERM的职责和要求都差不多，不需要重新走PERM流程了；如果不满180天跳槽的话，新公司的律师一般会建议新公司重新走PERM流程
- 有小伙伴问可以不可以不申请EAD和AP卡，也是可以的，有一种说法是不申请的话，绿卡拿到会更快一些；可同样的是combo卡其实给了extra安全感，比如中间被裁员或者需要回国的话，这个就提高了flexibility
- 用AP卡入境的话，并不会激活EAD，这时处于一个微妙的Parolee／AOS状态。“不能说是H1B，但是可以用H1b工作许可来工作。AOS是其它正式身份的备份，当你丢失其它身份，AOS就出来填补空缺。但是AOS并不会覆盖其它已有的正式身份，例如H1B。” 具体请请参看mitbbs帖子
如果发现downgrade 到EB3，表B就current了并且表B还启用了的话。
- 表B current了：
- 该降级就降级。最大的好处就是半自由了。可以拿combo card，家属可以用EAD卡工作（当然现在可以用H4 EAD工作），然后有AP卡的话，出入境不用签证了（考虑到现在被check概率之高）。
- Downgrade的EB3的I-140 和 I-485 可以双飞 （concurrent filling), 就是同时交。但是，千万千万不要交EB3 I-140的时就pp，等拿到I-140的receipt或者过一周再pp，不然基本秒拒
- 不管有没有中英文的医学出生证明（96年之后出生的有这个中英文的医学出生证明）或者出生公证的话，联系家里在国内办 中英文出生公证后先发扫描件再寄过来。具体步骤参看上面
- 表B current 不需要体检：因为693的有效期是2年，这波放水有可能会发生2年内无法表A current的
表B应该也有这个福利： I-485交了180天之后跳槽的话，走H1b transfer，不用重新走PERM流程办绿卡了（最好跟律师确定）
- 表A current了：
- 最重要（IMO）：找最早可以进行绿卡体检的的医生（https://my.uscis.gov/findadoctor）
- 有童鞋问为什么要这时候交693，而不是先交别的材料， 然后在60天以内或者被RFE或者面试的时候交呢？个人觉得一次性把材料准备齐全了，避免被律师或者USCIS塞进backlog而导致的不确定和延迟。
- 如果直接表A current了，那同时也要准备I-485，EAD 卡，回美证，和I-944 (public charge)的form和申请材料
主要检查身高体重心跳，还有血液和尿检，查查疫苗记录什么的
一般一周左右可以拿到结果和 I-693，医生会sign I-693并且放在一个信封里（不要拆这个信封，之后跟别的材料一起寄给律师
可以找医生要一个 I-693的copy，检查一下有没有写错的地方
另外如果没有有效疫苗证明的话，可以在绿卡体检之前约家庭医生或者去pharmacy补打疫苗，拿证明（绿卡体检的医生也可以打疫苗，但大部分都比较贵，而且不能走保险
还有就是在Pandemic期间，材料交齐了可以机会免面试拿到绿卡
已获得 61 大米
+2
✨ 您正在体验新版论坛UI
