特朗普政府调整H-1B签证规则，优先考虑高收入申请者。新规反而帮助硅谷大厂更容易获得签证名额，高薪科技岗位申请优势明显增强。

特朗普H-1B新规意外利好硅谷：高薪岗位获签率大增

在特朗普政府引入按工资水平加权抽签和10万美元申请费后，2027财年H-1B抽签成功率从往年约35%飙升至50%-60%以上，达到"前所未有的水平"。高额费用导致大量大学、医院和科技公司退出海外招聘，申请池大幅缩小，高薪高技能申请者成为最大受益者。

特朗普新规下H-1B抽签成功率飙升至60%以上

特朗普政府推出的H1B签证新规设置$10万申请费并按薪资水平优先抽签，反而惠及持OPT的国际硕士毕业生。薪资在Level 2及以上的候选人获签几率显著提高，减少了抽签随机性。分析认为该政策奖励了拥有更高薪资和职位的申请者，但也可能不利于entry-level岗位的应届毕业生。

美国劳工部提议修改H-1B签证行业工资标准，入门级工资基准从第17百分位提升至第34百分位，预计每名工人年薪平均增加约1.4万美元。Forbes分析指出，叠加此前10万美元附加费和加权抽签等政策，小型雇主可能被彻底挤出H-1B类别，顶尖人才正加速流向欧洲和加拿大。

数据显示特朗普第二任期内H-1B签证批准率达97.6%，尽管政府提高了申请费用并加强了审查力度，批准率甚至可能超过其第一任期水平，为在美工作的华人和印度裔群体带来积极信号。

特朗普政府提议将H-1B签证最低工资提高约30%，NFAP报告质疑该政策超出法律授权。新规若实施，入门级岗位年薪要求将大幅上涨约1.4万美元。评论期已于5月26日截止，法律专家指出2024年最高法院判例可能为此类政策设置更多法律障碍，预计将引发诉讼。

最新分析显示，H-1B签证持有者在科技等高薪领域薪资普遍高于美国本地员工，官方强调该签证旨在引入高技能人才而非压低薪资，移民政策争议持续升温。