抑郁是漫长的凌迟 - 分析一下linkedin哥们为什么选择自我了断
职场感言
地里匿名用户WU3AC
首先逝者为大，一路走好。家属节哀顺变。
其实从各个释出的信息已经能拼凑出整件事情的大概轮廓了。简单来说，事主因为常年的各种搓磨，导致了比较严重的抑郁症。叠加上linkedin不做人，烙印各种霸凌羞辱，最后心智崩溃，不堪重负，撒手人寰。
作为有类似经历的人，我觉得我很可以理解事主的选择。抑郁症既是一个脑部的生理病变，也是一个心理上不断深入内耗的外在体现。看心理医生也好，吃药也好，都只能解决表象，却解决不了内在。有些人运气好，内在的问题可以解决；有些人只能背负这种内在，不停的内耗下去，这就是这个社会的结构性悲剧。
事主的不幸，在于至少两点。第一是孩子有危及生命的先天疾病，第二就是工作本身。这两者哪怕只有一个，都是持久性的对内心的重大打击。这种持久性的精神攻击，在没有强力外在力量干预的情况下，几乎可以肯定对于99%的人，都会造成一定程度的精神问题，何况从去年开始，是两者一起来，甚至还有可能有其他的因素。这些就是无解的内在问题。
事主也想过通过解决这些问题进行自救，比如他在被裁员六个月后，选择降级rehire回到linkedin。又比如他今年年初套现了原来的大SFH，换到了同城的小th里（当然，这也很可能是纯粹的financial决策，高抛低吸）。但其实这些自救方法本身，对于内心敏感的人来说，又会导致更大的内耗。降级rehire回到同一个公司，就意味着客观上放弃了过去许多年奋斗的成果；而且这也打开了后续更多羞辱和攻击的通道。从大sfh转去小th，是肉眼可见的消费降级，又恰逢自己处在下降期，难免触景生情。
这些长期的、持续性的搓磨，包括来自外在的凌辱和来自内在的内耗，就好比一场对于内心的凌迟。前三四个月，你会觉得无所谓，总有办法解决；到第二年，你就会发现自己慢慢失去了快乐这一个感情。到第三第四年，你就变得无比麻木，甚至不知道自己在等待或者期待什么。而更残酷的是，在湾区这种极端势力和社达的环境，是容不下弱者的：你展露了内心的不安定，并不会引来其他人的共情和理解，反而会变成别人变本加厉欺凌的目标。退一步说，内心遭受凌迟这件事本身，也会大大影响工作的状态和能力，最后招来更大的祸端。
其实从各个释出的信息已经能拼凑出整件事情的大概轮廓了。简单来说，事主因为常年的各种搓磨，导致了比较严重的抑郁症。叠加上linkedin不做人，烙印各种霸凌羞辱，最后心智崩溃，不堪重负，撒手人寰。
作为有类似经历的人，我觉得我很可以理解事主的选择。抑郁症既是一个脑部的生理病变，也是一个心理上不断深入内耗的外在体现。看心理医生也好，吃药也好，都只能解决表象，却解决不了内在。有些人运气好，内在的问题可以解决；有些人只能背负这种内在，不停的内耗下去，这就是这个社会的结构性悲剧。
事主的不幸，在于至少两点。第一是孩子有危及生命的先天疾病，第二就是工作本身。这两者哪怕只有一个，都是持久性的对内心的重大打击。这种持久性的精神攻击，在没有强力外在力量干预的情况下，几乎可以肯定对于99%的人，都会造成一定程度的精神问题，何况从去年开始，是两者一起来，甚至还有可能有其他的因素。这些就是无解的内在问题。
事主也想过通过解决这些问题进行自救，比如他在被裁员六个月后，选择降级rehire回到linkedin。又比如他今年年初套现了原来的大SFH，换到了同城的小th里（当然，这也很可能是纯粹的financial决策，高抛低吸）。但其实这些自救方法本身，对于内心敏感的人来说，又会导致更大的内耗。降级rehire回到同一个公司，就意味着客观上放弃了过去许多年奋斗的成果；而且这也打开了后续更多羞辱和攻击的通道。从大sfh转去小th，是肉眼可见的消费降级，又恰逢自己处在下降期，难免触景生情。
这些长期的、持续性的搓磨，包括来自外在的凌辱和来自内在的内耗，就好比一场对于内心的凌迟。前三四个月，你会觉得无所谓，总有办法解决；到第二年，你就会发现自己慢慢失去了快乐这一个感情。到第三第四年，你就变得无比麻木，甚至不知道自己在等待或者期待什么。而更残酷的是，在湾区这种极端势力和社达的环境，是容不下弱者的：你展露了内心的不安定，并不会引来其他人的共情和理解，反而会变成别人变本加厉欺凌的目标。退一步说，内心遭受凌迟这件事本身，也会大大影响工作的状态和能力，最后招来更大的祸端。
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