耐克宣布裁减约1400名员工，主要集中在全球技术部门，为今年第二轮裁员。此举是其"Win Now"转型战略的一部分，旨在现代化生产和优化供应链。裁员不到总员工数的2%，CEO艾略特·希尔正推动公司应对销售下滑和市场变化。

耐克宣布裁员1400人，主要涉及技术部门

Nike宣布裁员约1400人，主要涉及技术部门，为今年第二轮裁员（1月已裁775人）。此举是CEO Elliott Hill "Win Now"战略的一部分，涉及北美、亚洲和欧洲员工，占全球总人数不到2%。消息公布后盘后股价上涨。

Nike宣布今年第二轮裁员，再裁1400人

Nike宣布裁员约1400人，主要集中在运营和技术部门，这是该公司连续第四年大规模裁员。公司称此次裁员是CEO Elliott Hill推动的转型计划的一部分，旨在减少直销依赖、重组运营部门以实现长期盈利增长。

Nike宣布裁员1400人，技术岗位首当其冲

星巴克正在裁减技术部门员工，这是新任CTO Anand Varadarajan（前亚马逊高管）主导的组织重组的一部分。公司称此举旨在"加快步伐、聚焦重点"。裁员规模未公布，与此前宣布的将部分西雅图技术岗位迁至纳什维尔新办公室（可容纳2000人）是独立动作。星巴克去年已关闭数百家门店并裁员近2100人，下月预计还将有更多裁员。

星巴克裁减技术团队，新CTO推动组织重组

星巴克裁减西雅图总部61个科技岗位，涉及网络安全、工程和产品管理等部门，裁员将于6月20日至8月28日分批执行。此次裁员是新任CTO领导的技术部门重组计划的一部分，也是CEO Brian Niccol推动AI转型战略的延续。

星巴克裁员61名西雅图科技员工

星巴克宣布再裁减300个美国公司岗位并关闭部分区域支持办公室，同时正重新评估海外业务岗位，并暗示后续可能有更多裁员。这是该公司两年削减20亿美元成本目标下的最新动作，连同上月裁员，公司已累计削减2000多个公司职位。

星巴克再裁300个公司岗位

Target宣布全球裁减约1000名企业员工（占比8%）并关闭800个空缺岗位，以优化组织架构。新任CEO Fiddelke表示此举旨在提升决策速度和竞争力。Target今年股价已跌30%，连续三季度销售下滑，同时面临DEI政策撤回引发的抵制风波。

地里快讯

耐克宣布裁员1400人，主要涉及技术部门

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